关于做好2022年徐州市中等职业学校

教师教学创新团队培育推选工作的通知

各中等职业学校（含五年制高职）：

为落实《国家职业教育改革实施方案》及《深化新时代职业教育“双师型”教师队伍建设改革实施方案》，为我市打造一批高水平职业学校教师教学创新团队，推广“三合”理念，深化“三教”改革，经研究，决定开展2022年徐州市中等职业学校教师教学创新团队培育推选工作。现将有关事项通知如下：

一、推选范围及条件

申报团队须参照《徐州市中等职业学校教师教学创新团队建设方案》（附件1）所列的立项条件。同时，学校及专业（团队）在以下10项成果中不少于5项。达到成果要求更多的团队优先推荐：

1. 所在学校为国家级中等职业教育改革发展示范学校或江苏省中等职业学校现代化示范性职业学校或优质特色职业学校或江苏省中等职业学校领航计划建设单位；

2. 以所在专业为核心建有江苏省职业学校现代化专业群或现代化实训基地；

3. 所在专业承担市级及以上现代学徒制试点；

4. 团队负责人具有中职学校正高级讲师职称或为省特级教师；

5. 团队负责人为市级及以上职业教育名师工作室领衔人；

6. 团队负责人为省级及以上项目创建带头人；

7. 团队负责人获省级及以上奖励（教学名师、教学大赛、技能大赛、省333工程等）；

8. 团队成员获市级及以上教学成果奖，其中团队负责人至少获1项；

9. 团队成员近五年主持市级及以上研究课题2项以上，其中团队负责人至少主持1项；

10. 近五年该专业学生在省级及以上竞赛中获奖（技能大赛等）。

二、推选名额

1.每校推选中等职业学校教师教学创新团队不超过3个，本校已经有团队获得市级以上创新团队立项的专业不得重复申报。

2.每个团队建设周期3年，立项团队开展课题研究、研讨培训、资源开发、绩效评估等工作所需经费由团队所在学校给予相应支持。

三、推选程序及要求

1．各中等职业学校按《通知》要求，认真组织，严格推选优势突出、特色鲜明、竞争力强的团队，确定名单后予以公示，公示无异议后向市教育局推荐。

2.市教育局组织专家进行评审，并组织团队现场答辩。

        3．材料报送。各申报学校请于11月30日前完成材料报送，材料包括：（1）2022年徐州市中等职业学校教师教学创新团队申报书（附件2），申报书和重要佐证材料合并装订成册，一式三份，A4纸双面打印；（2）2022年徐州市中等职业学校教师教学创新团队推荐汇总表（附件3）。复印件须学校人事部门加盖公章确认属实。申报表及汇总表的电子版一并报送。